2023年湖州銀行春季校園招聘公告

　　湖州銀行是一家具有法人資格的城市商業(yè)銀行，自成立以來，堅持“立足地方、面向中小、服務市民”的市場定位，強化管理，穩(wěn)健經營，呈現出強勁的發(fā)展勢頭和持續(xù)的成長潛力。現湖州銀行資產規(guī)模居湖州市第一，是境內第三家赤道銀行。先后榮獲中國金融機構金牌榜“年度十佳城市商業(yè)銀行”、《亞洲銀行家》“年度綠色可持續(xù)中小企業(yè)銀行”、連續(xù)三年成為浙江省支持浙江經濟社會發(fā)展先進單位和浙江省“民企最滿意銀行”；連續(xù)三年獲評《亞洲貨幣》“年度最佳綠色金融區(qū)域商業(yè)銀行”。

　　湖州銀行為您提供良好的發(fā)展平臺，熱忱期待您的加盟，與您共創(chuàng)美好未來！

　　一、 招聘崗位

　　管理培訓生若干名，通用類崗若干名。

　　二、 招聘條件

　　（一） 管理培訓生：通過個性化培養(yǎng)，將根據全行經營管理需要，結合個人成長情況及發(fā)展意向安排崗位，是我行中高層管理人才的重要儲備。要求如下：

　　1、 碩士研究生年齡在30周歲以下，博士研究生年齡在35周歲以下。

　　2、 2021屆、2022屆、2023屆全日制985院校、211院校及浙江省內知名院校的碩士研究生及以上學歷畢業(yè)生；2021屆、2022屆、2023屆本科為全日制985、211院校的海外碩士研究生及以上學歷畢業(yè)生；2021屆、2022屆、2023屆位列ARWU、THE、U.S.News、QS世界大學排名最新榜單前100名的海外碩士研究生及以上學歷畢業(yè)生，并在2023年8月底前取得國家教育部門認可的畢業(yè)證、學位證。

　　3、 經濟金融類、工商管理類、人力資源類、信息科技類、數理統(tǒng)計類、法學類、環(huán)境工程類等，條件優(yōu)秀的可放寬相關專業(yè)。

　　4、 戶籍不限。

　　5、 作風正派，遵紀守法，誠實守信，無不良記錄。

　　6、 具有較強的責任心、學習能力和良好的團隊協(xié)作精神，人際溝通協(xié)調能力強，能承受較大的工作壓力，具有良好的書面及口頭表達能力。

　　7、 身體健康。

　　（二） 通用類崗：主要為綜合柜員崗，為我行培養(yǎng)和儲備臨柜服務、業(yè)務運營、綜合營銷、風險管理等方面人才。要求如下：

　　1、 2021屆、2022屆、2023屆全日制普通高等院校本科及以上學歷畢業(yè)生，并在2023年8月底前取得國家教育部門認可的畢業(yè)證、學位證。

　　2、 專業(yè)不限。

　　3、 戶籍不限。

　　4、 作風正派，遵紀守法，誠實守信，無不良記錄。

　　5、 具有較強的責任心、學習能力和良好的團隊協(xié)作精神，人際溝通協(xié)調能力強，能承受較大的工作壓力，具有良好的書面及口頭表達能力。

　　6、 身體健康。

　　三、 招聘流程

　　報名、資格篩選、筆（面）試、體檢、背調、錄用。

　　四、 用工地點

　　管理培訓生工作地點為湖州市本級。

　　通用類崗工作地點為湖州市本級、南潯區(qū)、長興縣、德清縣、安吉縣、杭州市、嘉興市。

　　五、 福利待遇

　　為員工提供開放的、具有競爭力的薪酬，全面打通五大序列晉升體系，為員工提供廣闊的職業(yè)發(fā)展空間和多元化晉升通道。

　　除享受國家政策規(guī)定的福利外，還提供六險二金、誤餐補貼、生日福利、健康體檢、療休養(yǎng)、團建活動、學習培訓等。

　　可享受湖州市政府購房補貼、租房補貼、安家補貼等各類人才補貼。

　　購房補貼：博士研究生40萬、碩士研究生25萬、本科15萬。

　　租房補貼：博士研究生1500元/月、碩士研究生1000元/月、本科500元/月。

　　安家補貼：博士研究生5萬元、碩士研究生3萬元、本科1萬元。

　　六、 報名須知

　�。ㄒ唬� 報名時間：即日起至2023年3月12日24時。

　�。ǘ�） 報名方式：本次招聘僅通過在線方式接受報名，請登陸(https://www.duomian.com/project/15641403/ )進行在線注冊，并按要求報名。

　　（三） 有關要求：報名人員對提交材料的真實性負責，報名材料恕不退回。凡弄虛作假，一經查實，即取消資格。

　�。ㄋ模� 經資格篩選通過者，本行將自報名截止日起1個月內告知；資格篩選未通過者，恕不另行函告，謝絕主動來訪。

　�。ㄎ澹� 本行對此招聘公告擁有解釋權。

　　七、 聯系方式

　　聯系人：馬女士

　　聯系電話：0572-2890036

　　網申截止時間：2023年3月12日24時